CapGen Seeds renforce son équipe avec des postes stratégiques à pourvoir

Chez CapGen Seeds, nous pensons que les personnes sont le véritable moteur de l'innovation. Les semences sont à l'origine de notre travail, mais ce sont les personnes qui en sont la force motrice.

Avec l’arrivée du mois de septembre, moment où de nombreux secteurs agricoles et commerciaux entament un nouveau cycle, l’entreprise annonce l’ouverture de trois postes clés au sein de sa structure. Ces recrutements renforcent notre capacité à relever les défis du secteur horticole et à consolider notre croissance internationale.

Trois postes stratégiques pour l’avenir de CapGen Seeds

Conformément à notre engagement en faveur de l’innovation et de la proximité avec les agriculteurs, CapGen Seeds a ouvert les processus de sélection suivants :

  • Farm Manager à Almería : cette personne sera chargée de coordonner la gestion agronomique et opérationnelle de notre centre de recherche à Vícar (Almería). Ce poste joue un rôle fondamental dans la gestion des serres et des essais sur le terrain, en garantissant que la recherche se traduise par des résultats solides et applicables pour l’agriculteur.
  • Technico-commercial dans l’est d’Almería et à Murcie : ce poste renforce notre présence dans l’une des zones agricoles les plus dynamiques d’Espagne, essentielle pour la production de tomates, de poivrons et de concombres destinés à l’exportation. Le technicien sera le lien entre la recherche et l’agriculteur, offrant des conseils personnalisés et transmettant sur le terrain la valeur de nos semences.
  • Sélectionneur de poivrons à Agadir : CapGen Seeds dispose à Agadir d’un centre de recherche spécialisé dans les poivrons, l’une de nos cultures stratégiques. Cette incorporation permettra de continuer à progresser dans l’obtention de variétés résistantes, productives et adaptées aux exigences des marchés internationaux.

L’importance du talent humain dans l’amélioration génétique

Chez CapGen Seeds, nous comprenons que le développement de nouvelles variétés ne dépend pas uniquement de la technologie, mais aussi des connaissances et de la passion de ceux qui travaillent chaque jour dans les champs, les laboratoires et les centres de recherche.


C’est pourquoi nous investissons dans la formation continue de notre équipe et misons sur un environnement de travail collaboratif, multidisciplinaire et ouvert à l’innovation. Nos phytopathologistes, biologistes, agronomes et techniciens commerciaux travaillent ensemble pour apporter des solutions concrètes aux agriculteurs.


La croissance de CapGen Seeds ces dernières années, avec une présence dans plus de 40 pays et ses propres centres de recherche en Espagne et au Maroc, n’aurait pas été possible sans l’engagement de chaque personne qui fait partie de l’entreprise.

Engagement envers l’internationalisation

Le renforcement de notre équipe humaine est également lié à la stratégie d’internationalisation de CapGen Seeds. Au cours des derniers mois, nous avons consolidé notre présence en Italie, en Asie et en Afrique du Nord, des marchés où nos variétés de tomates, poivrons, concombres et papayes ont suscité un vif intérêt.
L’objectif est de continuer à élargir nos horizons, en adaptant nos solutions à différents climats et modèles de production. Pour cela, il est essentiel de disposer de profils spécialisés dans la recherche et le développement.

De nouveaux défis pour une agriculture plus durable

Les postes vacants chez CapGen Seeds répondent à un contexte agricole de plus en plus exigeant, marqué par la nécessité de résister à des virus tels que le ToBRFV ou le New Delhi, la recherche de variétés mieux adaptées au changement climatique et la demande des consommateurs qui exigent saveur, qualité et sécurité alimentaire.
Le Farm Manager, le Technicien commercial et le Breeder de poivrons joueront un rôle décisif dans la réalisation de ces objectifs, en contribuant à faire en sorte que nos semences restent un outil fiable pour les agriculteurs, les coopératives et les distributeurs du monde entier.

Une invitation à grandir ensemble

Pour CapGen Seeds, septembre est synonyme de renouveau et de nouveaux départs. Avec ces postes stratégiques à pourvoir, nous renforçons notre engagement en faveur de l’innovation et des personnes qui rendent possible l’avenir de l’agriculture.
Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, nous vous encourageons à rester à l’écoute de nos communications officielles, où nous partagerons des informations sur ces opportunités et celles à venir.
Chez CapGen Seeds, nous continuons à grandir, à innover et à semer l’avenir, car nous sommes convaincus que le talent humain, tout comme nos semences, est le principal capital pour cultiver un monde meilleur.

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